重庆珞璜鼎喜。入职购买五险、包吃包住，公司主要生产全球新能源汽车霸主特斯拉、华为、爱立信5G移动通讯设备，1.机加工，限男，44岁以下，初中学历以上，两班倒，早八晚八

重庆珞璜鼎喜。入职购买五险、包吃包住，公司主要生产全球新能源汽车霸主特斯拉、华为、爱立信5G移动通讯设备，1.机加工，限男，44岁以下，初中学历以上，两班倒，早八晚八，综合工资5000一个70002.返修工(男女不限20一45岁，要求初中及以上文凭，两班倒，早八晚八，综合薪资5000一6500，3.机修工(限男),25一48岁以下，有电工证，两班倒，综合工资4500一5500。

华为普工都是派遣工底薪4900加班控制80小时每天25元的夜宵可以领白班没加班就没得领十三薪(有4900奖金)有年假产假陪产假等等华为普工只由三大派遣公司(中南红海信鸿)输送夜班有补贴上六休一有五险一金工厂在东莞松山湖作为一个普工的话可以说是国内无敌的对了普工最低中专高中学历只想到这些我目前在华为当普工半年了。这些其实也不矛盾。

最近两年来的员工。如果是应届毕业生，那么硕士5000，本科3500，另外+1000工卡补贴。社招的就没有一致的规律，中兴港湾以及其它对手跳槽过来的更不用谈。试用期过后转正加薪的不多，大多数还是维持了这个收入水平。社招进华为的通常高些，但是人数很少。慧通的人数很多，但是薪资普遍不高。个别的原来外包转过来的，年头比较长能力比较强的，7000、8000也有。

华为工程师15级工资标准21000元。华为实行的是职级制度，一般本科刚进入华为职级是13级，2年升一级，海外升级速度略快，17、18、19级一般是基层和中层管理人，20、21、22级则到了副总裁级别。根据区域重要性级别也会略有不同。从收入来看，13级收入约在900012000元，14级1200015000元，15级1700021000元，16级2100025000元，17级2500029000元，越往上工资薪酬差距越大。

如果算上股票的话，以1718级员工为例，工龄超过10年的话，配股通常在小几十万，这样粗略算来，年收入近百万元。扩展资料华为收入的大头在于股票分红，每年华为利润的大部分都会以分红和升值形势，返还给员工，“一般来华为2年后才有股票，不过现在针对15级以下员工已经不发股票了，改为发TUP，类似于股票，不要用钱买，但只有5年有效期，每股分钱是一样的。